设计办公室文化墙应该要坚持哪些原则?

浏览量: 1792023-08-15 15:59:59

 一.办公室文化墙设计需求突出性
背景墙的突出性是指与其它普通墙面相比,视觉冲击感较强,让进入公司的员工或客人了如指掌就能找到;背景墙的突出性主要经过两方面来完成:一是应运与四周场景不一样的颜色,使其较为醒目;二是背景墙上的LOGO或企业称号字样可做为发光的材质,让发光的材质到达醒目的效果。

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二.办公室文化墙设计需求突前性
所谓的办公室文化墙设计的突前性,是指从整个办公室空间的角度来剖析,文化墙应处在办公室整个空间的Z前端,使其成为公司的第壹文化墙,通常进入公司大前的正前方或两个侧面是背景墙Z为理想的位置,同时能够配置接待前台在背景墙的前端,让企业文化与接待融为一体。 
1692085965116303.jpg三.办公室文化墙设计需求美观性
办公室文化墙设计中必需具备美观性,美观性是办公室文化墙设计Z根本的要素;所以在做文化墙设计时要充沛思索,不可随意去弄;美观性是外型合理与用色谐和的圆满配搭,同时也应思索与办公室整个装修的匹配,尽可能到达统一与调和、大气与美观并存。
泛华 (6).jpg四.办公室文化墙设计需求统一性
办公室文化墙设计中,统一性要素是必需恪守的要素之一,文化墙统一性是指与企业文化相统一;例如公司的企业主色彩为蓝色,那么文化墙在装修设计用色时就应采用与之相谐和的同一色系,此外还有公司的称号字体也应与企业的规范相统一。
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